#44 - Resumo do mês (Fevereiro)

28-02-2022 - Resumo do mês (Fevereiro)

    Comecei o mês fazendo um recálculo do valor do salário por conta do IR que não foi vislumbrado em parte do pagamento. Isso afetou o percentual da meta de FIIs do mês passado, o percentual da reserva de emergência e o percentual das ações, os quais foram corrigidos e já contam com o novo valor.

    

    Meta: Alcançar 35% da meta de FIIs. (revisada de 33% pra 35%)

    Esse mês os FIIs tiveram uma leve queda (-2,48% em relação ao que recebi em janeiro de 2022). Essa queda já era esperada por conta do primeiro mês do ano ter a distribuição de parte de valores acumulados para que se alcance os 95% de distribuição obrigatória no semestre. Fato que continuo aumentando minha posição nos FIIs com os proventos recebidos e novos aportes que visam o atingimento da meta. Também decidi por aumentar para 35% a meta por conta do recálculo que citei anteriormente.

    Meta secundária: Alcançar de 8 a 10 salários investidos em ações.

    Aumentei minha posição em BRSR6 esse mês usando os jcps e dividendos recebidos. Fato que estamos num ano eleitoral e que as estatais podem proporcionar um risco maior assim como maiores retornos. Como BRSR6 costuma distribuir dividendos em março, se torna oportuno o investimento e interessante o aumento de posição por conta do desconto pelo qual está sendo negociada no mercado quando comparado com a minha posição atual. Além disso, vendi minha posição em SULA11 porque a mesma está com um acordo de venda com a Rede D`or e não faz parte do meu interesse manter ações da Rede D`or na minha carteira. Isso vai alterar um pouco a carteira, que por hora não terá uma nova ação para substituir a SULA11.

    Meta secundária: Alcançar 75% de conclusão na reserva de emergência

    A reserva de emergência se manteve subindo com os juros que ela mesma constrói. Houve um recálculo do valor do salário que afeta diretamente o percentual da reserva e esse cálculo resultou numa redução do salário, pois não contava com o IR sobre o novo valor. Com isso, o percentual acumulado da reserva de emergência subiu em cerca de 2%.

    Meta secundária: Construir uma carteira de REITs

    Ainda estou estudando e ainda não estou seguro para entrar nesse novo tipo de investimento. Principalmente nesse momento de instabilidade global por conta da guerra entre Rússia e Ucrânia.

    Com relação aos índices, notícias do mês e outros pontos

    A taxa SELIC teve novo aumento e passou dos 9,25% para 10,75%. Isso gera um reflexo na renda fixa e é claro que gera um reflexo na renda variável também.

    O fundo de oportunidade está subindo com um percentual baixíssimo dos juros da reserva de emergência. Isso não prejudica a reserva de emergência que está dentro do esperado e ainda permite que aumente gradualmente a reserva de oportunidade, embora não seja uma meta.

    A guerra entre Ucrânia e Rússia com um envolvimento mundial está se mostrando bem perigosa para os cenários de recuperação da pandemia. Isso pode disparar inflação no mundo e como o Brasil não está fora do globo, pode ser afetado e derrubar ainda mais os níveis de investimentos estrangeiros ocasionando uma possível queda nas cotações. Fora que o dólar tem recuado e isso diminui o poder de investimento estrangeiro que pode buscar investimentos em outros países emergentes.

Resultados do mês

Fundos Imobiliários
Proventos X Salário *	27,79% do salário **

    * Tendência de oscilar por se tratar de renda variável.

    ** O Objetivo são 110%. Contudo pra esse ano ficou definida a meta de 33%.

Fundo de oportunidade
Atualmente reservado	0,23%

Ações
Percentual da meta de 8 salários	63,37%

Reserva de emergência
Percentual reservado	70,21%

Metas Concluídas (toda a trajetória)

1 - Criação do fundo de oportunidade

2 - Criar uma reserva que permita arcar com alguns gastos previstos, como o IPTU.

3 - Iniciar o posicionamento em Ações. (Criar uma carteira com boas ações)

4 - Criação da reserva de emergência com 100% do valor de 12 salários líquidos e benefícios

5 - Aumentar o limite da reserva de oportunidade em 100%, mantendo como mínimo 50% disponíveis.

6 - Alcançar um valor que corresponda a 5 salários líquidos na bolsa (Ações) em 2021.

7 - Meta 2021 nos FIIs: 25% do valor da meta macro.