#95 - Resumo do mês (Maio)

31-05-2026 - Resumo do mês (Maio) 

    Meta: Alcançar 84% a 86% da meta de FIIs.

    Esse mês os proventos dos FIIs tiveram um aumento excelente (+4,40% em relação ao mês passado). Mantenho o reinvestimento dos proventos e o aporte. Único ponto negativo ficou pro PSEC11 que é um fundo resultado da fusão do BPFF11 (Fui contra desde o início dessa fusão, só pra registro). Esse mês adicionei o XPML11 na carteira, ainda em percentual bem baixo. Falo mais do racional da compra abaixo.

    Meta secundária: Alcançar de 8 a 10 salários investidos em ações.

   Esse mês comprei mais ações da BBAS3 com dividendos e JCPs recebidos no mês, mais o que sobrou na conta do mês passado.

    Meta secundária: Alcançar 70% de conclusão na reserva de emergência

   A reserva de emergência se manteve aumentando com os juros que ela mesmo gera. Também fiz um pequeno aporte de acordo com o planejado, visando o alcance da meta. O resultado desse mês ficou em 62,56%.

    Meta secundária: Aumentar a reserva PET

    A reserva do Matthias recebeu o valor que estipulei mensalmente (R$19,90 + 0,10). Então ela passou de R$ 212,42 para R$ 235,00 esse mês (Total de aumento: R$ 22,58 - Juros: R$ 2,58).

   Com relação aos índices, notícias do mês e outros pontos

   Por enquanto a tese do IPCA se mostrou acertada, mas é claro que em algum momento essa inflação deve arrefecer. Por enquanto, vou 'surfando' esse aumento e agora passo os proventos para os FIIs de tijolo para reequilibrar a carteira e aproveitar que claramente os juros não cairão como o esperado e que isso deve sim derrubar ou manter as cotas lateralizadas, permitindo compras mais baratas.

    Com relação a entrada do XPML11 na carteira: Isso se deve ao fato do setor de shop da carteira ter sido reduzido com as vendas passadas de ABCB11 e FVPQ11. Isso resultou numa exposição somente ao FIGS11 que não estou aportando por ser um ativo mono imóvel e ao HGBS11 que é muito bom, mas já se encontra em percentual adequado para carteira. Com isso, adicionei o PMLL11 na carteira, mas ainda estou subindo a posição aos poucos por conta da fusão e de querer ver como vai ficar a exposição ao RJ. Voltando para o XPML11, um dos gigantes da indústria, possui um leque bem diversificado de shoppings e busca manejar o portfólio de forma diferente do HGBS11 que busca ser majoritário sob os seus ativos. O ponto contra o XPML11 se dá por conta da XP, relatório atrasado e com menos informações que o desejado, mas ainda assim com um grande número de cotistas, entregando um DY ~10% a.a., bem diluído entre as posições que possui e caminhando pra se manter entre os maiores do mercado. Ele tem potencial de reduzir a volatilidade dos proventos e isso é ótimo porque trás previsibilidade. Além disso, é um fundo de tijolo, ou seja, permite receber a inflação presa no imóvel quando o vende e tem feito reciclagem, gerando esse retorno além de apurar lucro com as vendas.

    

Resultados do mês

Fundos Imobiliários
Proventos X Salário *
81,56% do salário ** (+4,40%)
    * Tendência de oscilar por se tratar de renda variável.
    ** O Objetivo são 110%. Contudo pra esse ano ficou definida a meta de 76% (Ajustada para 86%).

Fundo de oportunidade
Atualmente reservado
0% (0%)

Ações
Percentual da meta de 8 salários
89,54% (-5,92%)

Reserva de emergência
Percentual reservado
62,56% (+1,13%)


Metas Concluídas (toda a trajetória)

1 - Criação do fundo de oportunidade
2 - Criar uma reserva que permita arcar com alguns gastos previstos, como o IPTU.
3 - Iniciar o posicionamento em Ações. (Criar uma carteira com boas ações)
4 - Criação da reserva de emergência com 100% do valor de 12 salários líquidos e benefícios
5 - Aumentar o limite da reserva de oportunidade em 100%, mantendo como mínimo 50% disponíveis.
6 - Alcançar um valor que corresponda a 5 salários líquidos na bolsa (Ações) em 2021.
7 - Meta 2021 nos FIIs: 25% do valor da meta macro.
8 - Meta 2023: Alcançar 75% de conclusão na reserva de emergência
9 - Meta 2023 nos FIIs: 42% do valor da meta macro.
10 - Meta 2024: Alcançar 45% de conclusão na reserva de emergência
11 - Meta 2025: Alcançar 62% a 64% da meta de FIIs. (62,78%)
12 - Meta 2025: Alcançar 55% de conclusão na reserva de emergência
13 - Meta 2025: Ficar entre 20% e 30% na reserva de oportunidades